Coca-Cola FEMSA jobs in são paulo brazil

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Lidera tecnicamente o time, distribui prioridades, acompanha indicadores e promove melhorias de processo, governan\u00e7a e efici\u00eancia. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Coordenar a rotina t\u00e9cnica da equipe de compras. Distribuir demandas, prioridades e carteira entre os integrantes do time. Garantir a execu\u00e7\u00e3o das negocia\u00e7\u00f5es e formaliza\u00e7\u00e3o dos acordos comerciais. Assegurar atendimento aos stakeholders internos com n\u00edvel de servi\u00e7o adequado. Acompanhar indicadores de performance, savings, produtividade e compliance. Atuar na solu\u00e7\u00e3o de temas cr\u00edticos com fornecedores, \u00e1reas clientes e BPO. Promover melhoria cont\u00ednua, padroniza\u00e7\u00e3o de processos e fortalecimento da governan\u00e7a. Apoiar o desenvolvimento t\u00e9cnico da equipe, oferecendo direcionamento e acompanhamento. Garantir a correta aplica\u00e7\u00e3o das pol\u00edticas de compras, \u00e9tica, sustentabilidade e controles. Apoiar a lideran\u00e7a na constru\u00e7\u00e3o de planos da categoria e na prioriza\u00e7\u00e3o de iniciativas. Participar de projetos estruturais e iniciativas de transforma\u00e7\u00e3o da \u00e1rea. REQUISITOS NECESS\u00c1RIOS Forma\u00e7\u00e3o: Ensino superior cursando ou completo em Administra\u00e7\u00e3o, Engenharia, Economia, Log\u00edstica, Com\u00e9rcio Exterior ou \u00e1reas correlatas. Experi\u00eancia desej\u00e1vel: Atua\u00e7\u00e3o em compras, suprimentos, sourcing, supply chain ou gest\u00e3o de fornecedores. Conhecimentos t\u00e9cnicos: Excel avan\u00e7ado; SAP/ERP; strategic sourcing; gest\u00e3o financeira; gest\u00e3o de contratos; negocia\u00e7\u00e3o avan\u00e7ada; lideran\u00e7a de times; indicadores e governan\u00e7a. Idiomas: Desej\u00e1vel ingl\u00eas e espanhol b\u00e1sico. 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Respons\u00e1vel por desenvolver, planejar, executar e cascatear estrat\u00e9gias que maximizem a presen\u00e7a, visibilidade, volume e rentabilidade das marcas de cerveja econy, mainstream e premium nos canais de venda, garantindo a excel\u00eancia na execu\u00e7\u00e3o no ponto de consumo. Atua como elo de liga\u00e7\u00e3o com as \u00e1reas de Marketing, SAV e Diretorias Comerciais, transformando a estrat\u00e9gia de cada marca em a\u00e7\u00f5es e iniciativas comerciais bem como de ativa\u00e7\u00e3o e execu\u00e7\u00e3o que impulsionem o desempenho e performance de sell-in e sell-out nos clientes. Gerencia o time de Trade Cervejas e a governan\u00e7a do modelo da plataforma especializada de desenvolvedores EEB - Excel\u00eancia Execu\u00e7\u00e3o em Bares junto com Coordenadores de Alc\u00f3olicos dos territ\u00f3rios. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Liderar as rotinas do time de trade, monitorando KPIs de desempenho e garantir a sustentabilidade e coer\u00eancia das a\u00e7\u00f5es com o posicionamento das marcas e metas comerciais. Desenvolver e implementar a estrat\u00e9gia de Trade Marketing para o canal tradicional, moderno e contas-chave. Construir planos comerciais e promocionais alinhados aos objetivos de volume, receita, rentabilidade e market share. Liderar iniciativas de execu\u00e7\u00e3o no PDV, garantindo excel\u00eancia em disponibilidade, visibilidade, pre\u00e7o e ativa\u00e7\u00e3o. Gerenciar calend\u00e1rio promocional, lan\u00e7amentos e campanhas sazonais da categoria cervejas.Desenvolver estrat\u00e9gias por ocasi\u00e3o de consumo, regi\u00e3o, canal e perfil de shopper. Atuar em parceria com Marketing, Vendas, Revenue Growth Management (RGM), Supply e Customer Service para garantir execu\u00e7\u00e3o integrada. Definir KPIs e acompanhar performance de a\u00e7\u00f5es de trade, monitorando ROI, sell-out, distribui\u00e7\u00e3o num\u00e9rica e ponderada, share de g\u00f4ndola e execu\u00e7\u00e3o. Liderar negocia\u00e7\u00f5es de ativa\u00e7\u00f5es comerciais junto a clientes estrat\u00e9gicos. Desenvolver materiais de PDV, planos de visibilidade e experi\u00eancias de marca. Coordenar ag\u00eancias, fornecedores e parceiros de execu\u00e7\u00e3o. Utilizar dados de mercado (Nielsen, Scanntech, Neogrid, etc.) para gera\u00e7\u00e3o de insights e tomada de decis\u00e3o. Liderar e desenvolver equipe de Trade Marketing, promovendo cultura de alta performance e foco no cliente. REQUISITOS NECESS\u00c1RIOS Forma\u00e7\u00e3o Gradua\u00e7\u00e3o em Administra\u00e7\u00e3o, Marketing, Economia, Engenharia ou \u00e1reas correlatas. P\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o/MBA ser\u00e1 diferencial. Experi\u00eancia Experi\u00eancia s\u00f3lida em Trade Marketing, Comercial ou Marketing em empresas de bens de consum, preferencialmente bebidas. Viv\u00eancia em gest\u00e3o de categorias e canais. Experi\u00eancia com lideran\u00e7a de equipes multidisciplinares. Forte atua\u00e7\u00e3o em execu\u00e7\u00e3o comercial e gest\u00e3o de indicadores. Idiomas: Ingl\u00eas e Espanhol Intermedi\u00e1rio CNH: Desej\u00e1vel carteira categoria B O que iremos te oferecer: PPR Plano de sa\u00fade Plano Odontol\u00f3gico por ades\u00e3o conforme escolha do colaboradorSeguro de Vida em GrupoRestaurante no local / vale refei\u00e7\u00e3oVale Alimenta\u00e7\u00e3oCompra de produtos de acordo a tabela de pre\u00e7os vigente Farm\u00e1cia: cr\u00e9dito com repasse em folha Cooperativa de Cr\u00e9dito Kit Escolar; entregue no in\u00edcio do ano escolar para dependentes Kit Aniversariante Kit Natal Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://coca-colafemsa.eightfold.ai/careers/job/1374431423420", "isPrivate": false}, {"id": 1374431372483, "name": "Assistente Contas a Receber", "posting_name": "Assistente Contas a Receber", "location": "S\u00e3o Paulo,Brazil", "locations": ["S\u00e3o Paulo,Brazil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Coca Cola FEMSA", "t_update": 1778879044, "t_create": 1778087010, "ats_job_id": "131869", "display_job_id": "131869", "type": "ATS", "id_locale": "131869-es", "job_description": "Assistente Contas a Receber | S\u00e3o Paulo - SP Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milh\u00f5es de pessoas na Am\u00e9rica Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribui\u00e7\u00e3o, nossos mais de 97 mil funcion\u00e1rios nos permitem representar mais de 169 marcas l\u00edderes nos diferentes territ\u00f3rios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias \u00e9 uma oportunidade para aprender e crescer. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Possuir t\u00e9cnicas de cobran\u00e7a e negocia\u00e7\u00e3o com clientes Habilidade para atendimentos multicanais (e-mail - telef\u00f4nico - WhatsApp, etc) Elabora\u00e7\u00e3o e controle de planilhas em Excel Conhecimento de utiliza\u00e7\u00e3o de planilha em Power BI Viv\u00eancia em atividade de rotinas banc\u00e1rias (baixa de t\u00edtulo, protesto, envio e retorno de remessa) Agilidade na ferramenta de Excel - Conhecimento de f\u00f3rmulas e tabelas din\u00e2micas Realizar an\u00e1lise de clientes e concilia\u00e7\u00e3o banc\u00e1ria Ser \u00e1gil, boa comunica\u00e7\u00e3o, din\u00e2mico, poder de negocia\u00e7\u00e3o, resiliente, proativo e organizado Habilidade para trabalhar com metas di\u00e1rias com foco em resultado REQUISITOS NECESS\u00c1RIOS: Forma\u00e7\u00e3o: Superior cursando nas \u00e1reas de Administra\u00e7\u00e3o, Ci\u00eancias cont\u00e1beis, Ci\u00eancias da Computa\u00e7\u00e3o e \u00e1reas afins. Experi\u00eancia desej\u00e1vel: Experi\u00eancia em cobran\u00e7a de cliente com demanda de e-mail e telefone, ter atuado em rotinas banc\u00e1rias, emiss\u00e3o de boleto, remessas de banco, etc, trabalhar com sistema e planilha de excel. Conhecimentos T\u00e9cnicos: Excel n\u00edvel intermedi\u00e1rio (tabela din\u00e2mica, formulas, proc's), conhecimento em SAP n\u00edvel b\u00e1sico, conhecimento em sites banc\u00e1rios. Compet\u00eancias Interpessoais: Relacionamento Interpessoal, disciplina com hor\u00e1rios, boa comunica\u00e7\u00e3o, adaptabilidade a mudan\u00e7as, ser \u00e1gil e organizado. Idiomas: Conhecimento b\u00e1sico em espanhol. O QUE IREMOS TE OFERECER: PPR Plano de sa\u00fade Plano Odontol\u00f3gico por ades\u00e3o conforme escolha do colaborador Seguro de Vida em Grupo Restaurante no local / vale refei\u00e7\u00e3o Vale Alimenta\u00e7\u00e3o Compra de produtos de acordo a tabela de pre\u00e7os vigente Farm\u00e1cia: cr\u00e9dito com repasse em folha Cooperativa de Cr\u00e9dito Kit Escolar; entregue no in\u00edcio do ano escolar para dependentes Kit Aniversariante Kit Natal Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes. Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, ra\u00e7a, estado civil, idade, opini\u00e3o pol\u00edtica, g\u00eanero, credo, associa\u00e7\u00e3o a uma cultura ou filia\u00e7\u00e3o a um sindicato, classe social ou econ\u00f4mica, situa\u00e7\u00e3o familiar. Gravidez, l\u00edngua, orienta\u00e7\u00e3o sexual, identidade de g\u00eanero, defici\u00eancia, doen\u00e7a, nacionalidade ou status migrat\u00f3rio e/ou qualquer outro motivo. 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Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribui\u00e7\u00e3o, nossos mais de 97 mil funcion\u00e1rios nos permitem representar mais de 169 marcas l\u00edderes nos diferentes territ\u00f3rios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias \u00e9 uma oportunidade para aprender e crescer. Buscamos candidatos para a posi\u00e7\u00e3o de Coordenador (a) Administra\u00e7\u00e3o e Finan\u00e7as ( Cont\u00e1bil - Controladoria). Responsabilidades da Posi\u00e7\u00e3o: Buscando um gestor (a) com viv\u00eancia em contabilidade, controladoria, planejamento financeiro. \\- Concilia\u00e7\u00f5es cont\u00e1beis de contas do balan\u00e7o \\- Elaborar as Demonstra\u00e7\u00f5es Financeiras, observando os princ\u00edpios cont\u00e1beis, com suas devidas notas explicativas e consolida\u00e7\u00f5es \\- Atendimento auditoria interna e externa \\- Elaborar os balancetes di\u00e1rios e balancete mensal, com as devidas concilia\u00e7\u00f5es e evid\u00eancias documentais das diversas rubricas cont\u00e1beis \\- Garantir a correta contabiliza\u00e7\u00e3o entre Curto e Longo Prazo \\- Orienta\u00e7\u00e3o em lan\u00e7amentos cont\u00e1beis \\- Elabora\u00e7\u00e3o de processos e procedimentos \\- An\u00e1lise cr\u00edtica dos lan\u00e7amentos manuais de provis\u00f5es, garantindo a correto conceito e documenta\u00e7\u00e3o suporte \\- Gerenciar o fechamento de final do m\u00eas e final do ano, garantindo os prazos e saldos cont\u00e1beis \\- Acompanhar o atendimento de obriga\u00e7\u00f5es acess\u00f3rias Requisitos do Perfil: Forma\u00e7\u00e3o completa em Ci\u00eancias Cont\u00e1beis, Econ\u00f4micas ou Administra\u00e7\u00e3o de empresas. S\u00f3lida experi\u00eancia em Contabilidade, Controladoria e Planejamento Financeiro. Viv\u00eancia em fechamento cont\u00e1bil mensal e anual. Conhecimento em demonstra\u00e7\u00f5es financeiras (Balan\u00e7o Patrimonial, DRE, DFC e Notas Explicativas). Experi\u00eancia com provis\u00f5es cont\u00e1beis, estimativas, concilia\u00e7\u00f5es e an\u00e1lise de contas patrimoniais e de resultado. Conhecimento das normas cont\u00e1beis (IFRS). Viv\u00eancia na elabora\u00e7\u00e3o e acompanhamento de or\u00e7amento, forecast e planejamento financeiro. Dom\u00ednio de Excel avan\u00e7ado. Compet\u00eancias Comportamentais Perfil anal\u00edtico e vis\u00e3o estrat\u00e9gica de neg\u00f3cios. Forte capacidade de organiza\u00e7\u00e3o e planejamento. Senso cr\u00edtico e aten\u00e7\u00e3o aos detalhes. Proatividade e foco em melhoria cont\u00ednua. Boa comunica\u00e7\u00e3o e habilidade de relacionamento com diferentes n\u00edveis hier\u00e1rquicos. Ingl\u00eas e Espanhol: Diferencial SAP: Diferencial O que iremos te oferecer: PPR Plano de sa\u00fade Plano Odontol\u00f3gico por ades\u00e3o conforme escolha do colaboradorSeguro de Vida em Grupo Restaurante no local / vale refei\u00e7\u00e3o Vale Alimenta\u00e7\u00e3o Compra de produtos de acordo a tabela de pre\u00e7os vigente Farm\u00e1cia: cr\u00e9dito com repasse em folha Cooperativa de Cr\u00e9dito Kit Escolar; entregue no in\u00edcio do ano escolar para dependentes Kit Aniversariante Kit Natal Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://coca-colafemsa.eightfold.ai/careers/job/1374431536286", "isPrivate": false}, {"id": 1374431579203, "name": "Analista Administra\u00e7\u00e3o de Pessoal PL (Concilia\u00e7\u00e3o Cont\u00e1bil . 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Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias \u00e9 uma oportunidade para aprender e crescer Responsabilidades da Posi\u00e7\u00e3o: Realizar a concilia\u00e7\u00e3o das contas cont\u00e1beis de folha de pagamento; Analisar e justificar as varia\u00e7\u00f5es das contas cont\u00e1beis do CTMO (or\u00e7ado x realizado); Atender as demandas de auditorias e fiscaliza\u00e7\u00f5es; Realizar a contabiliza\u00e7\u00e3o da folha de pagamento e confer\u00eancias do relat\u00f3rio cont\u00e1bil; Atender os chamados registrados na ferramenta de servi\u00e7os do CSCRH. Gerar relat\u00f3rios e preparar as planilhas de c\u00e1lculo das Provis\u00f5es de PPR/B\u00d4NUS e Acordo Coletivo; Criar WF's de contabiliza\u00e7\u00f5es e reclassifica\u00e7\u00f5es cont\u00e1beis. Gerar os relat\u00f3rios gerenciais e de indicadores da \u00e1rea. Requisitos do Perfil: Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Administra\u00e7\u00e3o de empresas ou Ci\u00eancias Cont\u00e1beis. Experi\u00eancia: Ter atuado na \u00e1rea de RH - Administra\u00e7\u00e3o de Pessoal ou Cont\u00e1bil, conhecimento de folha de pagamento, encargos sociais, contabiliza\u00e7\u00e3o de folha, concilia\u00e7\u00f5es cont\u00e1beis, an\u00e1lises e justificativas de valores or\u00e7ados x realizados (CTMO) e no\u00e7\u00f5es de apontamentos cont\u00e1beis. Conhecimentos T\u00e9cnicos: Excel avan\u00e7ado, conhecimento nos sistemas SAP ECC e RH ser\u00e1 um diferencial. Compet\u00eancias Interpessoais: Trabalhar em equipe, relacionamento interpessoal, agilidade, comprometimento, organizado, empatia, iniciativa e responsabilidade O que iremos te oferecer: PPR Plano de sa\u00fade Plano Odontol\u00f3gico por ades\u00e3o conforme escolha do colaboradorSeguro de Vida em Grupo Restaurante no local / vale refei\u00e7\u00e3o Vale Alimenta\u00e7\u00e3o Compra de produtos de acordo a tabela de pre\u00e7os vigente Farm\u00e1cia: cr\u00e9dito com repasse em folha Cooperativa de Cr\u00e9dito Kit Escolar; entregue no in\u00edcio do ano escolar para dependentes Kit Aniversariante Kit Natal Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://coca-colafemsa.eightfold.ai/careers/job/1374431579203", "isPrivate": false}, {"id": 1374431580224, "name": "Analista Administra\u00e7\u00e3o de Pessoal PL (E-Social)", "posting_name": "Analista Administra\u00e7\u00e3o de Pessoal PL (E-Social)", "location": "S\u00e3o Paulo,Brazil", "locations": ["S\u00e3o Paulo,Brazil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Coca Cola FEMSA", "t_update": 1779726903, "t_create": 1779482606, "ats_job_id": "132605", "display_job_id": "132605", "type": "ATS", "id_locale": "132605-es", "job_description": "Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milh\u00f5es de pessoas na Am\u00e9rica Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribui\u00e7\u00e3o, nossos mais de 97 mil funcion\u00e1rios nos permitem representar mais de 169 marcas l\u00edderes nos diferentes territ\u00f3rios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias \u00e9 uma oportunidade para aprender e crescer. Respons\u00e1vel por executar e garantir a conformidade dos processos de Departamento Pessoal com foco nas obriga\u00e7\u00f5es relacionadas ao eSocial, assegurando o correto envio, valida\u00e7\u00e3o e acompanhamento dos eventos trabalhistas, previdenci\u00e1rios e fiscais. Atuar\u00e1 de forma integrada com as rotinas de admiss\u00e3o, folha de pagamento, afastamentos e desligamentos, garantindo a consist\u00eancia das informa\u00e7\u00f5es e o cumprimento dos prazos legais. Tamb\u00e9m ser\u00e1 respons\u00e1vel por apoiar melhorias de processos, tratativas de inconsist\u00eancias e interface com \u00e1reas internas e sistemas, contribuindo para a efici\u00eancia operacional e mitiga\u00e7\u00e3o de riscos trabalhistas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Realizar a gest\u00e3o dos eventos do eSocial (admissionais, peri\u00f3dicos e n\u00e3o peri\u00f3dicos), garantindo envio correto e dentro dos prazos legais; Monitorar retornos, valida\u00e7\u00f5es e rejei\u00e7\u00f5es do eSocial, atuando na an\u00e1lise e corre\u00e7\u00e3o de inconsist\u00eancias; Assegurar a qualidade e integridade das informa\u00e7\u00f5es enviadas, alinhadas \u00e0 legisla\u00e7\u00e3o trabalhista e previdenci\u00e1ria vigente; Atuar nas rotinas de Departamento Pessoal (admiss\u00e3o, folha de pagamento, f\u00e9rias, afastamentos e rescis\u00f5es), garantindo integra\u00e7\u00e3o com o eSocial; Apoiar o fechamento da folha, conferindo eventos que impactam os envios obrigat\u00f3rios; Realizar ajustes cadastrais e funcionais necess\u00e1rios para corre\u00e7\u00e3o de diverg\u00eancias sist\u00eamicas; Interagir com \u00e1reas internas (RH, Jur\u00eddico, TI) para alinhamento e tratativas relacionadas ao eSocial; Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo informa\u00e7\u00f5es e evid\u00eancias relacionadas aos envios; Participar de testes e atualiza\u00e7\u00f5es sist\u00eamicas que impactem o eSocial; Acompanhar atualiza\u00e7\u00f5es legais e garantir a adequa\u00e7\u00e3o dos processos \u00e0s mudan\u00e7as na legisla\u00e7\u00e3o; Elaborar e manter atualizados controles, relat\u00f3rios e indicadores da \u00e1rea; Contribuir com melhorias cont\u00ednuas nos processos, visando redu\u00e7\u00e3o de erros e maior efici\u00eancia operacional. REQUISITOS DO CARGO * Forma\u00e7\u00e3o superior completa em Administra\u00e7\u00e3o, Recursos Humanos, Ci\u00eancias Cont\u00e1beis ou \u00e1reas correlatas; Experi\u00eancia consolidada em Departamento Pessoal, com atua\u00e7\u00e3o direta em eSocial; Conhecimento em legisla\u00e7\u00e3o trabalhista e previdenci\u00e1ria; Viv\u00eancia com sistemas de folha de pagamento e gest\u00e3o de pessoas; Ter atuado com SAP; Excel intermedi\u00e1rio ou avan\u00e7ado; Perfil anal\u00edtico, organizado e com aten\u00e7\u00e3o a detalhes; Capacidade de atua\u00e7\u00e3o em ambiente din\u00e2mico e com alto volume de demandas. O que iremos te oferecer: PPR Plano de sa\u00fade Plano Odontol\u00f3gico por ades\u00e3o conforme escolha do colaboradorSeguro de Vida em Grupo Restaurante no local / vale refei\u00e7\u00e3o Vale Alimenta\u00e7\u00e3o Compra de produtos de acordo a tabela de pre\u00e7os vigente Farm\u00e1cia: cr\u00e9dito com repasse em folha Cooperativa de Cr\u00e9dito Kit Escolar; entregue no in\u00edcio do ano escolar para dependentes Kit Aniversariante Kit Natal Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://coca-colafemsa.eightfold.ai/careers/job/1374431580224", "isPrivate": false}, {"id": 1374431595806, "name": "AJUDANTE OPERACIONAL", "posting_name": "AJUDANTE OPERACIONAL", "location": "S\u00e3o Paulo,Brazil", "locations": ["S\u00e3o Paulo,Brazil", "Parque Novo Mundo, S\u00e3o Paulo - SP, Brasil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Coca Cola FEMSA", "t_update": 1779717378, "t_create": 1779712064, "ats_job_id": "132664", "display_job_id": "132664", "type": "ATS", "id_locale": "132664-es", "job_description": "Sobre a Coca-Cola FEMSA Brasil: Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company. Atuamos no Brasil h\u00e1 mais de 20 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 f\u00e1bricas e 47 centros de distribui\u00e7\u00e3o, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milh\u00f5es de consumidores. Operamos em 19% do territ\u00f3rio brasileiro, atendendo 52% da popula\u00e7\u00e3o, atuando nos estados de S\u00e3o Paulo, Paran\u00e1, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goi\u00e1s. Somos respons\u00e1veis pela produ\u00e7\u00e3o, comercializa\u00e7\u00e3o e distribui\u00e7\u00e3o de mais de 169 marcas em nosso portf\u00f3lio, divididas nas seguintes categorias: bebidas (refrigerantes, hidrot\u00f4nicos e isot\u00f4nicos, energ\u00e9ticos, \u00e1guas, sucos, ch\u00e1s, bebidas vegetais, cervejas, sprits e alco\u00f3licos prontos para beber) e multicategorias (balas e doces). Para obter mais informa\u00e7\u00f5es, visite www.coca-colafemsa.com Requisitos e Qualifica\u00e7\u00f5es: Realizar a movimenta\u00e7\u00e3o de produtos no armaz\u00e9m, vasilhames e materiais retornados do mercado. Acondicionar produtos nas quantidades determinadas. Garantir a seguran\u00e7a do transporte e integridade das mercadorias Segregar os produtos e materiais n\u00e3o conformes e disponibiliz\u00e1-los para a \u00e1rea de de descarte. Manter limpo e organizado o local de trabalho Retirar res\u00edduos para prevenir a ocorr\u00eancia de acidentes Cumprimento das regras de seguran\u00e7a dentro do armaz\u00e9m Executar outras atividades correlatas \u00e0 fun\u00e7\u00e3o. Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o: Na Cola-Cola FEMSA estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todas as pessoas, independente de origem, ra\u00e7a, idade, orienta\u00e7\u00e3o sexual, identidade de g\u00eanero, defici\u00eancia, nacionalidade, status migrat\u00f3rio ou qualquer outra caracter\u00edstica.", "stars": 0.0, "medallionProgram": null, "location_flexibility": null, "work_location_option": "onsite", "canonicalPositionUrl": "https://coca-colafemsa.eightfold.ai/careers/job/1374431595806", "isPrivate": false}, {"id": 1374430991859, "name": "Analista Seguran\u00e7a Vi\u00e1ria PL", "posting_name": "Analista Seguran\u00e7a Vi\u00e1ria PL", "location": "S\u00e3o Paulo,Brazil", "locations": ["S\u00e3o Paulo,Brazil"], "hot": 0, "department": null, "business_unit": "Coca Cola FEMSA", "t_update": 1776255346, "t_create": 1776196892, "ats_job_id": "131075", "display_job_id": "131075", "type": "ATS", "id_locale": "131075-es", "job_description": "Auditorias de Seguran\u00e7a Vi\u00e1ria: Acompanhar auditorias de seguran\u00e7a vi\u00e1ria, bem como o desenvolvimento e monitoramento de planos de a\u00e7\u00e3o para corrigir n\u00e3o conformidades identificadas. Forma\u00e7\u00e3o: Ensino Superior Completo ou Cursando o \u00faltimo ano Experi\u00eancia desej\u00e1vel: Ter atuado nas \u00e1reas de Seguran\u00e7a Vi\u00e1ria e/ou Seguran\u00e7a do trabalho, ou \u00e1rea correlata com foco na gest\u00e3o de motoristas e pr\u00e1ticas de preven\u00e7\u00e3o de acidentes. Conhecimento T\u00e9cnico: Pacote office (intermedi\u00e1rios) CNH: Categoria B O que iremos te oferecer: PPR Plano de sa\u00fade Plano Odontol\u00f3gico Seguro de Vida em Grupo Vale Refei\u00e7\u00e3o Vale Alimenta\u00e7\u00e3o Compra de produtos de acordo a tabela de pre\u00e7os vigente Farm\u00e1cia: cr\u00e9dito com repasse em folha Cooperativa de Cr\u00e9dito Kit Escolar; entregue no in\u00edcio do ano escolar para dependentes Kit Aniversariante Kit Natal Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes. Plataforma Sa\u00fade Mental (Orienteme) Totalpass - Cooperfemsa (Opcional) Academia no Escrit\u00f3rio (Muscula\u00e7\u00e3o, Pilates, Yoga e Mindfulness, Spinning e Beach Tennis) 2 days-off por ano; Se voc\u00ea cumpre com os requisitos e seu objetivo \u00e9 aprender, crescer e desenvolver uma carreira exitosa, te convidamos a enviar sua candidatura. Gravidez, l\u00edngua, orienta\u00e7\u00e3o sexual, identidade de g\u00eanero, defici\u00eancia, doen\u00e7a, nacionalidade ou status migrat\u00f3rio e/ou qualquer outro motivo. 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Benef\u00edcios: Vale Transporte, Vale Refei\u00e7\u00e3o, Vale Alimenta\u00e7\u00e3o, Conv\u00eanio m\u00e9dico, convenio odontol\u00f3gico (opcional), conv\u00eanio farm\u00e1cia, kit de Natal, brinde de anivers\u00e1rio, plataforma de sa\u00fade mental 100% gratuita, PPR, portal de vendas ao colaborador (compra de produtos com desconto) e programa F\u00e1brica de Pr\u00eamios (bonifica\u00e7\u00e3o por resultados). Se voc\u00ea cumpre com os requisitos e seu objetivo \u00e9 aprender, crescer e desenvolver uma carreira exitosa, te convidamos a enviar sua candidatura. Em Coca-Cola FEMSA acreditamos que o Talento \u00e9 a chave para o \u00eaxito. Gravidez, l\u00edngua, orienta\u00e7\u00e3o sexual, identidade de g\u00eanero, defici\u00eancia, doen\u00e7a, nacionalidade ou status migrat\u00f3rio e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade j\u00e1 que nos faz mais fortes. 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